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  • 教育培訓

思想作風(fēng)教育整頓心得體會(huì )第1期

2023-03-15       作者:駐馬店保安公司       點(diǎn)擊數:

按語(yǔ):2月16日至3月15日,根據公司思想作風(fēng)教育整頓活動(dòng)計劃,公司機關(guān)和各分公司認真組織開(kāi)展教育整頓工作,各級管理人員和基層員工人人進(jìn)行了對照檢查,撰寫(xiě)了整改剖析材料和心得體會(huì ),教育整頓工作取得了積極的成效。為交流教育整頓體會(huì ),深化教育整頓成果,推進(jìn)教育整頓工作進(jìn)入思想,進(jìn)入工作,激勵廣大員工以更加昂揚的精神狀態(tài)、更加扎實(shí)的工作作風(fēng)、更加強烈的使命擔當、更加有力的工作舉措,高標準、高質(zhì)量推進(jìn)年度各項工作開(kāi)展,公司辦公室挑選一部分優(yōu)秀心得體會(huì )編輯簡(jiǎn)報,供各級管理人員和基層員工交流學(xué)習。

 

 

 

思想作風(fēng)教育整頓心得體會(huì )

 公司財務(wù)部 李平

 

為了全面貫徹公司開(kāi)展思想作風(fēng)教育整頓會(huì )議精神,進(jìn)一步提高管理人員的整體素質(zhì),2月16日參加公司關(guān)于“嚴作風(fēng)、正紀律,明職責、講擔當,嚴管理、重實(shí)效”思想作風(fēng)集中教育整頓活動(dòng)動(dòng)員部署會(huì ),公司機關(guān)進(jìn)行了再動(dòng)員,按照公司機關(guān)活動(dòng)方案推進(jìn)計劃要求,認真學(xué)習了公司15個(gè)文件,學(xué)習了保安服務(wù)管理條例學(xué)習了文明禮儀等知識。

通過(guò)學(xué)習對照思想教育整頓要解決的18個(gè)問(wèn)題,逐條進(jìn)行自查,認真剖析,我認真地進(jìn)行了查擺,查出八個(gè)問(wèn)題。分析其根源,主要有點(diǎn):一是由于個(gè)人身體差的原因,思想保守、麻木懈怠的消極狀態(tài),敷衍了事、效率低下的工作狀態(tài),工作秩序不規范,在工作紀律落實(shí)上不夠自覺(jué),自我要求不嚴。表率作用差,離公司領(lǐng)導要求較遠;二是在精神狀態(tài)上不夠振奮,自我定位不高。作為部門(mén)負責人,存在出了問(wèn)題不能正確對待,有逃避心理,有時(shí)有不擔當,不作為自身的能力素質(zhì)較欠缺,離公司領(lǐng)導的要求有差距,今后從以下幾個(gè)方面有待提高。

一、加強思想作風(fēng)紀律建設

應該解決思想認識問(wèn)題,從感恩公司做起。我到公司工作已經(jīng)十九年,公司給了我一個(gè)工作的舞臺,讓我有了歸屬感,實(shí)現了自己人生的價(jià)值;公司給了我豐厚的工作待遇,讓我有更好的條件照顧家庭;公司給了我一個(gè)舒心的工作環(huán)境,讓我每天工作都很開(kāi)心。離開(kāi)了單位,我可能什么都不是。我希望公司發(fā)展越來(lái)越好,任何時(shí)候都要顧全大局公司整體利益著(zhù)想。只要有這種思想,就不會(huì )出現無(wú)是非、沒(méi)原則、不擔當、不作為、表率作用差的問(wèn)題。

二、嚴格落實(shí)各項規章制度

在經(jīng)營(yíng)管理中敢碰硬、敢較真,不做老好人,制度面前不講情面、不變通,嚴格按照公司文件去落實(shí),在執行制度不打折扣。

三、嚴格落實(shí)工作做到位

對公司領(lǐng)導安排部署的工作和本單位計劃安排的工作,積極主動(dòng)落實(shí),以工作成效檢驗落實(shí)效果,不搞形式,走過(guò)場(chǎng)。增強責任意識,轉變工作作風(fēng)。

四、端正態(tài)度提高服務(wù)質(zhì)量

樹(shù)立為基層優(yōu)質(zhì)服務(wù)理念,對下面反映的問(wèn)題積極協(xié)調解決,克服人為造成的一件事情反復做的煩躁心情,服務(wù)好各級領(lǐng)導,服務(wù)好各部門(mén)、各分公司,服務(wù)好廣大基層員工。

通過(guò)思想作風(fēng)教育整頓學(xué)習,針對自己在工作中存在的種種問(wèn)題,我將在以后的工作中,認真反思,加以改進(jìn),時(shí)時(shí)開(kāi)展自我批評,嚴格要求自己,堅決改正思想保守、麻木懈怠的消極狀態(tài),做到不抱怨、不計較、待人寬,對己嚴,保持良好的精神狀態(tài),對工作要在精、細、嚴、實(shí)上下功夫,解決工作存在的問(wèn)題。對查找出的問(wèn)題及時(shí)整改,深刻體會(huì )到思想作風(fēng)整頓的必要性,從制度落實(shí)、工作表率、履職盡責、愛(ài)崗敬業(yè)、服務(wù)意識、精神狀態(tài)五方面進(jìn)行整改

最后,以此思想作風(fēng)教育整頓為動(dòng)力,深刻領(lǐng)會(huì )和把握公司領(lǐng)導公司2022年度總結暨2023年工作動(dòng)員部署大會(huì )的講話(huà)精神,把思想和行動(dòng)進(jìn)一步統一到公司的部署上,緊緊圍繞2023總體目標,堅持思想作風(fēng)教育整頓促進(jìn)工作開(kāi)展,以工作成效檢驗整頓效果,為公司的發(fā)展而努力工作。


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