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  • 汝南縣分公司

把骨干培訓成果貫穿于日常管理中

2023-08-20       作者:汝南分公司       點(diǎn)擊數:

                           ——記汝南縣分公司周例會(huì )

  2023年8月18日下午,汝南分公司人防部召開(kāi)周五中隊長(cháng)例會(huì ),本次例會(huì )主要是傳達和學(xué)習市公司8月7日至8月11日舉辦的各縣分公司首屆管理骨干集中學(xué)習培訓班的學(xué)習成果。

  會(huì )上人防部主任秦志華主要從一日生活制度、軍事化訓練、理論學(xué)習三個(gè)方面帶領(lǐng)各中隊長(cháng)們學(xué)習了骨干培訓班期間的組織形式、方式和內容。

  一、在培訓班的幾天時(shí)間內,嚴格按照軍事化一日生活制度進(jìn)行管理,對每天的室內外衛生、內務(wù)管理、生活用品的擺放等內容都有嚴格的要求。一日生活制度的養成,要運用到每個(gè)執勤崗點(diǎn)上,這也是對每個(gè)基層崗點(diǎn)的最基本要求,崗點(diǎn)崗房室內外的衛生是否干凈,器(械)具、生活用品擺放是否合理到位,這些都會(huì )直接影響公司的對外形象,一定要把值班門(mén)衛室當成自己的家來(lái)對待。

  二、軍事化動(dòng)作是每一個(gè)保安員必須達到的執勤標準,也是保安員形象的具體體現。骨干培訓班期間,教練從最初的整隊、立正、稍息、齊步走、停止間的各種轉法以及動(dòng)作要領(lǐng)一一講解,按照“四步教學(xué)法”,嚴格訓練,要求骨干們會(huì )講、會(huì )做、會(huì )帶隊。下一步分公司仿照此次骨干培訓的形式,讓參訓的骨干訓練各中隊長(cháng),以骨干帶動(dòng)骨干,力求把學(xué)到的東西毫不保留地傳授給基層各中隊長(cháng)。

  三、參照骨干培訓期間趙化冰主任、陳新教導員傳授的課程,結合分公司保安員的具體情況,制定出要學(xué)習的法律法規、保安條例、各項規章制度,把市公司制定的“保安行為舉止規范內容”(包括著(zhù)裝規范、行為規范、保安人員行為舉止八項規定、保安人員執勤行為八個(gè)嚴禁)標牌掛在執勤崗點(diǎn)墻上,要求每一個(gè)隊員熟記于心,認真落實(shí)于執勤工作中。

  最后秦志華主任宣讀了市公司《關(guān)于開(kāi)展形象作風(fēng)建設年活動(dòng)的實(shí)施方案》,強調此活動(dòng)簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是保安隊員執勤期間的個(gè)人形象及行為動(dòng)作。要把近期市公司開(kāi)展的優(yōu)秀員工事跡報告會(huì )的先進(jìn)個(gè)人事跡傳遞給每個(gè)隊員,在公司上下掀起“比、學(xué)、趕、幫、超”的工作、學(xué)習熱潮,向先進(jìn)們看齊,學(xué)習他們不怕苦不怕累、樂(lè )于奉獻、敢于擔當的崇高精神。同時(shí)要求中隊長(cháng)盡職盡責,帶領(lǐng)隊員做到市公司制定的“保安行為舉止規范內容”,也是對“形象作風(fēng)建設年”活動(dòng)的最好詮釋。

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