一、服從公司領(lǐng)導的工作安排、管理，協(xié)助行管人員工作，維護分公司利益，及時(shí)掌握并匯報隊員的情況，教育和管理好人員，逐級匯報工作情況。認真履行保安協(xié)議中的各項條款，帶領(lǐng)全體隊員為客戶(hù)提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)，確保執勤點(diǎn)安全。

二、組織全隊學(xué)習公司的各項規章制度和業(yè)務(wù)知識，適時(shí)地開(kāi)展各種訓練，不斷提高隊員的身體素質(zhì)和業(yè)務(wù)技能。

三、每周召開(kāi)一次全體隊員會(huì )議，傳達、貫徹各級會(huì )議精神和要求。實(shí)事求是地考勤，詳細認真地造表。每月月底前上報公司內勤。

四、隊長(cháng)要起模范表率作用，自覺(jué)遵守公司和客戶(hù)的各項規章制度，堅持原則，秉公辦事，不徇私情，不弄虛作假。

五、負責本隊日常事務(wù)，保持通訊24小時(shí)暢通。特殊情況下，接受查崗人員的臨時(shí)指派，并協(xié)助處理有關(guān)問(wèn)題。根據本隊執勤工作需要可向公司內勤書(shū)面提出調整人員的建議，經(jīng)公司同意后可以調整人員。

六、在確保執勤的點(diǎn)不缺崗的情況下，負責抽調人員，完成公司臨時(shí)指派的各項工作任務(wù)。

七、關(guān)心全體隊員生活，及時(shí)了解并掌握全體隊員的思想動(dòng)態(tài)和家庭情況，做好應對工作。同時(shí)，提出工作措施和建議，以便妥善處置。