由于保安工作的特殊性，保安員每天巡邏、站崗，工作十分辛苦。保證保安員每天有充足的時(shí)間休息，不僅是保證保安工作質(zhì)量的需要，同時(shí)也是關(guān)心愛(ài)護保安員，保持隊伍穩定，促進(jìn)隊伍正規化建設的一個(gè)不可忽視的方面。但目前保安員超時(shí)工作，打疲勞戰的現象十分普遍。保安工作不宜打疲勞戰，這其中的利害顯而易見(jiàn)。保安公司工作不同于其他工作，保安員在執勤中每時(shí)每刻都要集中精力，高度警惕，以防萬(wàn)一，確保服務(wù)單位安全。如果休息不好，工作時(shí)精神不振，影響保安形象不說(shuō)，工作中一旦出現問(wèn)題，不能及時(shí)發(fā)現，妥善處理，后果是可想而知的；其次保安工作本身單調枯燥，而且耗費精力，如果不能保證每天有足夠的時(shí)間休息，長(cháng)期疲勞工作，很容易造成保安員對保安工作的厭惡情緒，影響隊伍穩定。  

造成保安員疲勞工作的原因也許是多方面的，但主要的可能有以下三個(gè)方面：一是有些服務(wù)單位的領(lǐng)導對保安工作了解不深，認為保安員上完崗后空閑時(shí)間比較多，總是給保安員安排一些雜活干。作為保安員，為了和服務(wù)單位搞好關(guān)系，許多時(shí)候只能有求必應了；二是有些管理干部對保安員工作之余的作息時(shí)間安排不合理，學(xué)習訓練方式方法不當，戰線(xiàn)拉的太長(cháng)，無(wú)意中給保安員造成了精神上和身體上的負擔，影響了保安員休息；三是個(gè)別單位不按《勞動(dòng)法》有關(guān)規定，從工作安排上，保安員的工作時(shí)間就超出了法定工作時(shí)間。 

我們要從隊伍發(fā)展長(cháng)遠利益出發(fā)，從維護保安員合法權益出發(fā)，妥善安排保安員的作息時(shí)間，杜絕疲勞勤務(wù)工作現象，使保安員能以良好的精神面貌投入工作，確保服務(wù)單位客戶(hù)人身財產(chǎn)安全。